 26 октября 2012года состоялось заседание круглого стола "Содействие трудоустройству незанятых инвалидов". Самарскую организацию рассеянного склероза представляла начальник культмассового сектора Соболева Татьяна. По результатам круглого стола были выдвинуты предложения: обеспечить присутствующие организации и учреждения заявлениями-анкетами для заполнения их гражданами (инвалидами, родителями детей инвалидов, многодетными родителями) с последующим предоставлением заполненных анкет в ГКУСО ЦЗН г.округа Самара в целях анализа полученных результатов и использование их в работе по содействию в трудоустройстве указанных категорий граждан. ПРОТОКОЛ заседания Круглого стола
Программой дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженной ситуации на рынке труда Самарской области, на 2012 год (далее – ПДМ) предусмотрена реализация мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов, многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей – инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места. В рамках реализации мероприятия работодателям возмещаются затраты на приобретение, монтаж и установку оборудования для создания рабочих мест для трудоустройства инвалидов, родителей, воспитывающих детей – инвалидов, многодетных родителей. Размер возмещения за 1 рабочее место для инвалида составляет не более 57059 рублей, а за 1 рабочее место для многодетного родителя или родителя, воспитывающего ребенка инвалида – не более 34245 рублей (порядок предоставления субсидии). В 2012 году планируется создать 298 рабочих мест, в том числе 200 – для инвалидов, 50 – для многодетных родителей и 48 – для родителей, воспитывающих детей-инвалидов. Выгода участия работодателей - это возможность: - приобрести квалифицированного и ответственного специалиста; - получить на безвозвратной и безвозмездной основе средства на возмещение затрат по приобретению необходимого оборудования, оргтехники, мебели для конкретного рабочего места (оборудование заносится на баланс предприятия или организации); - выполнить необходимый объем работы с минимальными затратами (работодатель обязан выплачивать трудоустроенным инвалидам своевременно заработную плату в размере не ниже МРОТ); - исполнить обязанность предприятия (организации) по квотированию рабочих мест для инвалидов в рамках Закона Самарской области «О квотировании рабочих мест для инвалидов в Самарской области». Если Вы готовы создать рабочее место – обращайтесь в службу занятости по месту нахождения в целях заключения соответствующего договора! подробнее http://trud.samregion.ru |
Самарская область 
