Общероссийская общественная организация инвалидов-больных рассеянным склерозом

Петицию с обращением к работодателям и лицам, принимающим ответственные решения, защищать права больных РС в поиске и сохранении работы подписали 23,987 человека из 143 стран и передали Верховному Комиссару по правам человека в Женеве.

Международная Федерация Рассеянного Склероза (МФРС) благодарят более 23900 подписантов под призывом к работодателям и чиновникам улучшить жизнь больных РС в Международный День Инвалидов.

Петиция стала частью Всемирного Дня РС в мае этого года и была, наконец, передана Верховному Комиссару по Правам Человека госпоже Нави Пиллей 2 декабря 2011 года.

Госпожа Пиллей указала на «недопустимые препятствия», с которыми сталкиваются во всех частях света больные РС и инвалиды вообще в вопросах трудовой занятости, что включает само трудоустройство, прием на работу, продолжительность работы, продвижение по службе и безопасность условий труда.

“Подавляющее большинство стран-участниц ООН признали необходимость уважать права мужчин, женщин и детей с инвалидностью на такое же качество жизни, как и у других,” сказала она. “Теперь они должны в срочном порядке превратить обещание Конвенции в реальность, включая признание права инвалидов на труд в условиях открытости, инклюзивности и доступности для людей с инвалидностью”.

Офис Верховного Комиссара по правам человека направляет глобальные усилия по правам человека и объективно выступает в защиту прав человека при их нарушении во всем мире. Трудовая занятость признана фундаментальным правом как во Всеобщей Декларации по Правам Человека (1948 г.), так и в Конвенции ООН по Правам Инвалидов (2006 г.).

Пир Банек, исполнительный директор МФРС, который представлял петицию госпоже Пиллей, сказал: “У больных РС и других инвалидов есть право на труд. Эти права отражены в Конвенции ООН по Правам Инвалидов и получили поддержку в законодательствах многих стран. Наше обращение к компаниям и правительствам лежит в намерении сделать эти права реальностью. Надеемся, что поддержка Верховного Комиссара обозначит важность этого вопроса и позволит нам  более приблизиться к более равным практикам в отношении больных РС.”

Опрос МФРС больных РС в разных странах в 2009-2010 гг. показал, что из тех, кто оставил работу из-за РС, 47% ушли с работы в течение 3 лет после постановки диагноза. Также выяснилось, что гибкий рабочий график и наличие места для отдыха признаны важными изменениями в работе, которые позволили бы многим продолжать работать. Тем не менее, в дополнительном опросе компаний в этом году 50% опрошенных сказали, что такая гибкость на рабочем месте невозможна. В дополнение ко всему, 70% респондентов указали на отсутствие спокойного места, где больные РС, страдающие от усталости, могли бы отдохнуть при выполнении своих обязанностей.

МФРС призывает работодателей обязательно пойти хотя бы на одно существенное изменение, что помогло бы больным РС и другим инвалидам продолжать работать.

Узнайте больше о Международном Дне Инвалида

Павел Злобин

(по материалам www.msif.org)